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仲裁法
仲裁法
1.
根据《仲裁法》的规定,下列各项中,属于仲裁协议应当具备的内容有()。
2.
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为()
3.
根据《仲裁法》,合议仲裁庭作出仲裁裁决应当()。
4.
《劳动争议调解仲裁法》第五条规定“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以直接向人民法院提起诉讼。”
5.
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
6.
公司各单位应依据国家劳动争议调解仲裁法,成立工会,处理员工的申诉。
7.
劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同发生争议的,依照中华人民共和国劳动争议仲裁法的规定处理。
8.
根据《仲裁法》的规定,下列各项中,不正确的是:
9.
我国《仲裁法》适用于:
10.
根据《仲裁法》的规定,下列关于仲裁协议的表述中,不正确的有()
11.
根据《仲裁法》的规定,下列关于仲裁协议的表述中,正确的有()
12.
根据《仲裁法》的规定,仲裁员赵某属于()情形的,必须回避,当事人也有权提了回避申请。
13.
根据《仲裁法》的规定,下列纠纷中,当事人可以提请仲裁的有()。
14.
根据《仲裁法》的规定,下列纠纷中,可以提请仲裁的有()。
15.
根据《仲裁法》的规定,下列各项中,属于仲裁协议必备内容的有()。
16.
根据《仲裁法》的规定,下列关于仲裁特征和基本原则的表述中,不正确的是()。
17.
18. 我国《仲裁法》规定的仲裁和我们通常所说的仲裁就是指合同和其他财产权益纠纷仲裁。()
18.
《中华人民共和国仲裁法》属于()。
19.
《劳动争议调解仲裁法》明确规定仲裁时效的意义,包括()
20.
依照劳动争议调解仲裁法的规定,劳动争议调解组织主要包括()。
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