职级

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1.停职检查期限一般不超过6个月。受到调整职务处理的，（）不得提拔职务、晋升职级或者进一步使用。2.根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的职务、职级实行（）。对不适宜或者不胜任现任职务、职级的，应当进行（）。3.根据《中华人民共和国公务员法》规定，录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取（）的办法。4.对依法履行职责的工会劳动法律监督员，用人单位不得采取调整工作岗位、（降低职级）、免除职务、违法解除劳动关系等方式进行打击报复。5.Q3:项目经理分级管理细则关于职级的分类有哪些？分别要达到什么年限？(）6.下列属于《岗位职级管理办法》基本原则的是7.员工职级晋升，首先应该满足基本任职要求条件。8.员工职级晋升，原则上每次只上升（）个等级9.“职级”包括岗级和人级。（）10.《岗位职级管理办法》适用于公司所有员工。（）11.根据DOA要求，员工职级调整达到（）级以上需要报总部组织与人力资源审核？12.根据公司组织结构、岗位设置及人员变化等情况，公司每（）年组织一次职级管理的回顾工作。13.技术工职级评定，其总成绩理论知识考试和操作技能考核各占50%。（）14.根据《青海省公务员职务与职级并行制度实施方案》的规定，职级职数原则上核定到各机关，机关及所属单位应（）。15.公务员晋升职级，应当具备《公务员职务与职级并行规定》明确的资格，突出（）。16.根据《青海省公务员职务与职级并行制度实施方案》的规定，公务员晋升县处级副职，应当任一级、二级主任科员及相当层次职级累计（）以上，或者任二级主任科员及相当层次职级（）以上。（）17.公务员的职务、职级实行（）。18.根据《青海省公务员职务与职级并行制度实施方案》，市（州）机关设置（）以下职级。19.根据《青海省公务员职务与职级并行制度实施方案》的规定，晋升县处级正职，应当任三级、四级调研员及相当层次职级累计（）年以上，或者任四级调研员及相当层次职级（）年以上。20.根据《青海省公务员职务与职级并行制度实施方案》，市（州）领导班子设置（）以下职级。