工资

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工资

1.以下关于工资支付的表述中哪项的表述是错误的（）。2.根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是（）3.某公司“职工薪酬结算汇总表”列示本月应发工资1200000元，其中生产工人工资900000元、车间管理人员工资100000元、厂部管理人员工资200000元，另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费和4.条件子句WHERE工资〉ALL（SELECT工资FROM职工WHERE部门号=1）的含义为（）。5.工资结算期超过一个月的，应当每月预付工资，对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于（）。6.某单位的职工工资分组数列中，如果每组的职工工资额不变，但是每组人数都增加了10%，则该单位职工的平均工资水平7.某单位的职工工资分组数列中，如每组的职工工资额不变，但是每组人数都增加了10%，则该单位职工的平均工资水平（）8.工资应当以（）形式按（）支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。出题：人力资源和社会保障部9.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或则劳动者同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。10.20世纪初，英国经济学家庇谷在其（）一书中建立了一种短期工资决定模型，讨论了劳资双方关于工资的集体谈判范围。11.工资在双因素理论中属于激励因素。（）12.从本质上看，直接工资的工资率差异属于价格差异。（）13.工资的结算包括职工日工资的计算、职工个人应付工资合计、（）的计算及实发工资的计算公式设定和计算。14.工资子系统应具有的基本功能包括系统初始设置、日常业务数据录入、工资的结算与分配、（）。15.工资子系统可以采用在全面完成工资核算的基础上增加了一些管理需要的职工个人基本档案资料的记录的构成模式。16.工资子系统数据处理的主要内容是工资数据按账务处理的要求进行（）以便生成工资转账数据。17.工资子系统的日常业务处理主要是工资（）、数据处理和工资表及工资汇总表等的打印输出。18.工资子系统的初始设置包括（）、工资业务处理和核算必需的基础内容设置、初始数据输入。（包含）19.工资子系统的初始设置不包括（）。20.工资子系统的扣税设置即选择在工资计算中是否自动进行个人所得税的扣税处理。