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劳动法律
劳动法律
1.
会员不足二十人(二十五人)的基层工会,可以在工会会员中推选二至三名工会劳动法律监督员组成工会劳动法律监督小组,承担本单位的工会劳动法律监督工作。
2.
工会劳动法律监督委员会由主任和三名(二名)以上工会劳动法律监督员组成。
3.
劳动法律关系与劳动关系的最主要区别在于劳动法律关系体现了()。
4.
()是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和互相关系。
5.
以下关于劳动法律关系的表述,正确的有()。
6.
劳动法律关系与劳动关系的最主要的区别在于劳动法律关系体现了()。
7.
劳动关系转变为劳动法律关系的条件有()
8.
劳动法律关系的特点包括()。
9.
劳动法律关系的特征不包括()
10.
()是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
11.
()是指不以当事人的主观意志为转移,能够引起一定的劳动法律后果的客观现象。
12.
劳动法律关系的构成要素包括()
13.
劳动法律关系主体不包括()。
14.
劳动法律关系是一种()。
15.
劳动法律关系的构成要素不包括劳动法律关系的()。
16.
劳动法律关系的()是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。
17.
根据劳动法律、法规规定不可以招用不满16周岁未成年人的用人单位是()
18.
劳动法律关系的基本要素,不包括哪个?()
19.
县级以上各级人民政府劳动行政部门监督检查人员执行公务,有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况,查阅必要的资料,并对()进行检查。
20.
任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权()。
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