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- 最后确定参加面试的人选,发布面试通知和进行面试前的准备工作中,下面那个不是的()
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- 面试的方式很多,概括起来有()。
- 面试的模式按其主试人员组成可分为:()、小组面试、集体面试。
- 面试中经常会犯的错误有()
- 结构化面试比之于非结构化面试,最大的特点是事先设计好面试的问题及答案。
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- 在面试成本较大的情况下,企业往往将()作为人员选择的第一步。