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标签: 试用期
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- 根据《劳动合同法》,劳动合同应当约定试用期。
- 根据《劳动法》,劳动合同约定的试用期最长不得超过六个月。
- 根据《劳动法》,劳动合同约定的试用期最长不得超过三个月。
- 根据公务员法规定,聘任制公务员的聘任合同期限为一年至五年,聘任合同可以约定试用期,试用期为( )。
- 根据《劳动合同法》的规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
- 王某用手机下载一款免费试用软件,可试用期刚结束,在没有接到提醒的情况下就被扣费了。对这件事,您认同的是( )。
- 劳动合同不约定劳动合同期限、仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
- 非全日制用工双方当事人可以约定试用期。
- 按照《劳动法》的规定,试用期最长不超过6个月。
- 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过12个月。()