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标签: 公平性
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- 全局性原则、公平性原则、重要性原则和特殊性原则是制定内部转移价格应遵循的原则。
- 制定内部转移价格应遵循的原则是全面性原则、公平性原则、自主性原则和特殊性原则。
- 公平理论主要研究的是工作机会的公平性问题
- 制定薪酬时,保证员工基本薪资的公平性,确保员工一岗一薪,同岗同薪,体现的是()?
- 为了保证绩效考核的公正、公平性,企业人力资源管理部门应当确立()。
- 公平理论主要讨论报酬的公平性对人们工作积极性的影响,人们往往通过()两个方面的比较来判断其所获得报酬的公平性。
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