有效的绩效管理的特征是（）。
A.可扩充性
B.抽象性
C.可接受性(正确答案)
D.经济性
答案解析：有效的绩效管理的特征有：敏感性、可靠性、准确性、可接受性、实用性。
有效的绩效管理的特征是（）。
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