幸福感

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幸福感

1.只有丰厚的报酬，才能获得职业幸福感。2.一个人职场成功并不能说他有职业幸福感，也许他的成功并不能给他持续性的快乐。但是一个拥有职业幸福感的人，他迟早会在职场上成功的。3.积极自我，主要是指一种积极的主观体验，如主观幸福感、快乐等。4.幸福和幸福感是同一个概念。5.员工帮助计划的最终目标，积极促进个人发展目标（工作价值感，收入满意感，生活幸福感等）和企业发展目标（绩效）的协调一致性。6.建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径。7.职业价值观包含职业道德、职业准则、职业操守和职业幸福感。8.职业幸福感是同事和领导们给的，与自己的个人能力没什么牵连。9.个人能力是职业幸福感不竭的泉力，你拥有的能力越多，你发挥的职能越多，成就感多了职业幸福感就会越来越强。10.只有把同事当成竞争对手，超越他们才能获得职业幸福感。11.职业幸福感是指主体在从事某一职业时得到高薪的回报。12.只有高强度的工作，出色的业绩，才能获得职业幸福感。13.在多个维度上综合匹配自我特点的职业或岗位，能使我们工作起来幸福感更高。14.职业中获得幸福感主要考虑收入、福利、个人能力、个人兴趣。15.矿工、保姆、司机等行业完全没有幸福感。16.大量研究表明个人的积极投入度与其幸福感、学习能力和学习成绩呈（）17.评价大学生心理健康的标准是综合的，其中包括身体、智力、情绪十分协调；适应环境，有幸福感；能充分发挥自己的能力，过着有效率的生活。18.外在动机驱使的人，可能会获得更高的成就，并且心理健康水平也会更高，幸福感更强。19.请问以下描述：爱人与被爱间彼此能互相了解，珍视对方的存在，情绪支持，提高他人的幸福感，为爱情三元素中的哪项？20.（）决定着亿万农民的获得感和幸福感，决定着我国全面小康社会的成色和社会主义现代化的质量。