职业生涯

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职业生涯

1.影响职业生涯计划的因素很多且变幻莫测，因此，要使职业生涯计划行之有效，就必须不断地进行评估与调整。（）2.一个人可能经历的职业生涯发展阶段有如下阶段（）。3.员工职业生涯设计的方法有（）。4.员工培训是员工职业生涯的阶梯（）。5.职业生涯是指个人职业的发展历程。（）6.根据各种职业生涯设计读物所展示的方法，进行自我测定，自我评价，从而把握职业方向。这是一种什么样的个人职业生涯设计方法？7.教师职业生涯管理注重教师资源的（）8.教师职业生涯发展的本质是学校得到全面的发展。9.良好的职业生涯规划应具备（）的特点。10.内职业生涯改变了，外职业生涯必须马上改变（）11.一个人的职业生涯只要开始永远不晚，只要进步总有空间（）12.职业生涯规划最重要的是（）：13.职业生涯规划是一个过程，这个过程包括哪些内容（）14.职业生涯规划的主体是个人，与组织无关（）15.职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于内职业生涯的是（）16.职业生涯发展条件中的外部条件包括（）17.职业生涯的主体是个人，与组织无关（）18.职业生涯成功的标准是唯-的，对个人而言，可以用统一的标准去衡量职业生涯是否成功（）19.职业生涯常规管理包括（）20.职业发展是指组织或者员工本人为确定的一个职业生涯的发展目标。（）