随机应变

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随机应变

1.权变理论认为，组织管理是一个动态的过程，没有绝对有效的模式或方法，要根据组织所处的环境和内部条件的变化随机应变。（）2.秘书工作存在很多的随机性，很考验秘书的随机应变和快速反应能力。3.公关人员的必备素质①较高的心理素质和随机应变的能力②富有同情心与爱心，展现亲和力③具有较强的角色转换和换位思考能力④敏锐、准确的观察力和创造力4.在现代管理理论中，主张管理要根据企业所处的内外条件随机应变的管理理论是（）。5.江南一代的人往往被认为是聪明伶俐、随机应变的，北方人则被认为是性情豪爽、胆大正直的。这种心理效应被称为（）6.企业管理应随机应变，不存在普遍适用的最好的技术和方法，这是（）的观点。7.推销员一定要有随机应变的能力。8.权变理论的基本观点认为, 不存在一成不变,普遍适用的最佳管理理论和方法, 组织管理应根据组织所处的内部和外部条件随机应变。9.难以随机应变，所收集的信息范围有限的面试类型是（）10.难以随机应变,所收集的信息的范围有限的面试类型是（）。11.难以随机应变,所收集信息的范围有限的面试类型是（）。12.难以随机应变，所收集信息的范围有限的面试类型是（）。13.难以随机应变，所收集的信息的范围有限的面试类型是（）。14.《九变篇》中心思想：随机应变，灵活用兵，常备不懈。15.面对同一问题情境时，有的学生能随机应变，触类旁通，想出许多不同类型的这体现了创造性的（）16.人们会根据经验对某个社会群体形成一种概括和固定的看法，例如，南方人聪明伶俐，善于随机应变；北方人刚强正直，能吃苦耐劳等这反映的是知觉印象效应中的（）17.（）指的是随机应变的自助服务，高度的自助服务。18.投其所好，见机行事，自我吹捧，虚构事实，公关意识强，随机应变，胆大冒险，心存侥幸是（）的心理特征19.在选择抢护方法上要随机应变，应尽可能首选（）。20.随机应变什么意思？随机应变怎么读？