教育培训

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教育培训

1.（）应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员不得上岗作业。2.根据《建设工程安全生产管理条例》，施工单位应当对管理人员和作业人员（）安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。3.建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业（）4.施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案（）5.劳动保护是指为了保障职工在生产劳动过程中的（），从法律、制度、组织管理、教育培训、技术、设备等方面所采取的一系列综合措施6.企业安全生产教育培训记录应当由（）签名。7.误操作会引起触电事故，主要是由于教育培训不够，安全措施不完备，以及（）8.作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，应当经过（），未经教育培训或者教育培训不合格的人员，不得上岗作业9.施工单位应当对（）每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。10.施工单位在采用时，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。（）11.施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行（）安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。12.《建设工程安全生产管理条例》第三十六条规定，施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行二次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。（）13.《建设工程安全生产管理条例》第三十七条规定，作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。（）14.安全教育培训的方法包括哪些（）。15.建筑施工企业应当建立健全（）制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。16.企业应将全员安全生产责任制教育培训工作纳入安全生产年度培训计划，对所有岗位从业人员进行安全生产责任制教育培训，如实记录相关教育培训情况等。（）17.岗位安全教育培训主要包括日常安全教育培训、定期安全教育培训和专题安全教育培训。其中，日常安全教育培训的重点内容之一是（）。18.安全教育培训是（）的一项重要内容。19.以劳务派遣形式用工的，生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的，由（）承担安全生产教育培训责任。20.施工企业应当建立健全（）制度，加强对职工安全生产的教育培训，未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。