首页
特聘教授招聘条件包括保证聘期内每年在受聘高校工作6个月以上。
未来题库
→
百科
特聘教授招聘条件包括保证聘期内每年在受聘高校工作6个月以上。
A.正确
B.错误(正确答案)
Tags:
聘期
受聘
特聘
猜你喜欢
1.
某大学聘请若干院士为兼职教授,校长为受聘院士颁发聘书（）;
2.
受聘人员年度考核或者聘期考核不合格的，聘用单位可以调整该受聘人员的岗位或者安排其离岗接受必要的培训后调整岗位。岗位变化后，应当相应改变该受聘人员的岗位工资待遇，并对其聘用合同作相应变更。受聘人员无正当理由不同意变更的，聘用单位有权单方面解除聘用合同。
3.
聘期考核的结果可以分为合格和（）等档次。
4.
关于专业技术人员聘期的叙述正确的有（）。
5.
由于事业单位的特殊性，事业单位可以根据实际情况，在相关法律法规允许的条件下，（）解除与受聘人员的聘用合同。
6.
在事业单位受聘人员对相关处分有质疑时，可以依据相关争议仲裁条款进行申诉，一般申请复核、申诉、再申诉的时效期为（）天，针对特殊案件可适当延长。
7.
下列哪项一般不是年度考核和聘期考核的方式（）
8.
自唐代以来就流行着吃茶受聘的风俗。
9.
美国的商品投资基金中，（）受聘于CPO，主要负责帮助CPO挑选CTA，监视CTA的交易活动，控制风险，以及在CTA之间分配基金。
10.
《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的意见》提出，鼓励用人单位建立首席技师、特级技师等岗位，建立技能人才聘期制和积分晋级制度。（）