首页 / 百科 / 内容详情 人力资源晋升计划是人力资源规划的重要组成部分，它的作用体现在哪些方面？（） 2022-04-12 2次阅读 人力资源 晋升 组成部分 人力资源晋升计划是人力资源规划的重要组成部分，它的作用体现在哪些方面？（） A.减少财务困扰B.确保员工满意(正确答案)C.创造良好的企业氛围(正确答案)D.提高企业人力资源利用率(正确答案)E.明确员工发展方向(正确答案) 制定人力资源晋升计划时，需考虑的影响因素有哪些？（） 人力资源外包计划的流程包括哪些步骤？（） 猜你喜欢 根据企业的战略规划，通过对企业未来的人力资源需求和人力资源供给状况的分析及预测，采取职务编制分析、员工招聘、测试选拔、培训开发、薪酬激励等人力资源管理手段，制订的与企业发展相适应的综合性人力资源计划。这是对哪个概念的描述。（） 智慧树知到《人力资源管理》章节测试答案 智慧树知到《人力资源管理2》章节测试答案 培训可以进一步开发和利用现有人力资源潜能，促进职业生涯系统的建立，有利于使组织对人力资源的利用达到最佳状态。 美国人力资源管理专家-卡肖提出了以下几种培训内容（）。