首页 / 百科 / 内容详情 ()参与是绩效计划得以有效实施的保证。 2023-12-26 5次阅读 绩效 得以 参与 ()参与是绩效计划得以有效实施的保证。 A.直线管理者B.员工本人C.人力资源管理专业人员D.高层管理者正确答案:员工本人 在绩效评价过程中,人们对程序公平、结果公平和人际公平感知最强 ()是指管理者与员工在使命和核心价值观的指引下,对愿景和战略进行分解和细化,具体体现为绩效主体在绩效周期内需要完成的各项工作。 猜你喜欢 员工薪酬激励制度设计的依据包括:绩效考评的结果、、员工的历史绩效、员工的预期绩效。 旅行社员工绩效考评包括职务考评、奖金考评、、晋升考评。 只有当企业能在培训和工作绩效之间建立联系时,才能确保培训是成功的。 诊断性人员分析可以测试出员工整体的绩效水平。 总结性人员分析可以得出高绩效或低绩效背后的原因。