首页 / 百科 / 内容详情 用人单位应当依据劳动合同商定和国家规定,向劳动者()支付劳动酬劳: 2023-12-23 5次阅读 酬劳 商定 劳动合同 用人单位应当依据劳动合同商定和国家规定,向劳动者()支付劳动酬劳: A、提前B、准时分期C、提前足额D、准时足额正确答案:D 《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》于()颁布 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者商定的劳动酬劳不明确的,新招用的劳动者的劳动酬劳依据()标准执行: 猜你喜欢 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者商定的劳动酬劳不明确的,新招用的劳动者的劳动酬劳依据()标准执行;A、企业的最低工资标准 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者商定的劳动酬劳不明确的,新招用的劳动者的劳动酬劳依据()标准执行: