加班费

1.法定假日加班的，应当按平时工资的（）支付加班费。2.根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》，劳动者主张加班费，对加班事实举证责任分配的说法正确的是（）3.某创业公司制定了“996”工作制，即早9点到晚9点、一周工作6天，且没有任何的补贴和加班费。“996”工作制度属于公司内部管理行为，员工应当自觉遵守。（）4.加班费属于办公费用。5.法定节假日加班费按照（）工资标准的（）百分之几支付?6.员工在休息日加班，公司应支付多少加班费？7.员工在法定休假日加班，公司应支付多少加班费？8.你远在外地休假,老板通知你马上返回,说有要事。你的假期还没有休完,老板也没有说你回去上班算不算你加班,但根据以往的情况,你不会拿到加班费。另外,你估计车票、飞机票也很难买到。这时你会（）。9.《劳动法》规定，国家法定休假日加班费不低于平时工资的几倍？10.法定节假日加班费按照（）工资标准的（）支付。11.职场新人小张说：“不给加班费，我就不加班！”，他这种态度是完全正确的。12.法定节假日的加班，如果无法安排补休，用人单位仍应按照法定标准支付加班费。13.在影响服务定价的成本要素中，职员加班费属于（）