克扣

1.工资应当以（）形式按（）支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。出题：人力资源和社会保障部2.根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以（）形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。（）3.不属于克扣劳动者工资的情形是（）。4.财政专项安排、社会捐赠指定用于职业教育的经费，任何组织和（）不得挪用、克扣。5.挪用、克扣国防教育经费的，由有关主管部门（）。6.企业、事业单位、社会组织拒不改正克扣、拖欠职工工资的行为的，工会可以提请（）依法作出处理。7.老年人依法享有的养老金、医疗待遇和其他待遇应当得到保障，有关机构必须按时足额支付，但可以根据本机构经济状况予以克扣、拖欠或者挪用。（）8.用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的，劳动保障行政部门应如何处理？逾期不支付的，应如何处理？9.对克扣或者拒不按时支付社会保险待遇的社会保险经办机构及其工作人员，应如何处理？10.根据《劳动法》，工资应当以（）形式按（）支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。11.甲承租了乙的房屋，租期届满以后，长期霸占房屋，并通过小区租房微信群对乙进行辱骂，谎称乙随意克扣押金不退还。甲的行为侵害了乙的下列哪一权利（）12.工资应当以（）形式按（）支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。