职工

未来题库→标签→职工

职工

1.企业发放职工薪酬时，可以采用（）。2.对职工来说，安全是（）。3.职工退休依据的是（）。4.目前我国城市职工社会保险的国家管理机关为（）。5.女职工产假不低于（）。6.甲建筑公司在为某企业施工时，公司的乙职工不慎掉落一工具，将其同组的丙职工砸伤。此案例中，甲公司与乙丙之间的关系属于（）7.对某单位职工的文化程度进行抽样调查，得知其中70%是本科及以上学历，抽样平均误差为2%，当置信水平为95.45%时，该单位职工中具有本科及以上学历的比重是（）。8.为了了解某地区职工家庭生活状况，调查时，将职工家庭按居委会分组，并以居委会为单位进行简单随机抽样，再对抽中的居委会所辖每户职工家庭进行调查，这种调查组织方式为（）。9.根据《女职工劳动保护特别规定》，关于保护女职工的措施，正确的是（）。10.根据《工伤保险条例》，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。11.为了了解城市职工家庭的基本情况，以作为研究城市职工收入水平及生活负担的依据，需要进行一次专门调查，最为适合的调查组织形式是（）。12.对某单位职工的文化程度进行抽样调查，得知其中80%的人是高中毕业，抽样平均误差为2%，当置信度为95.45%时（z=2），该单位职工具有高中文化程度的比重是（）。13.某单位的职工工资分组数列中，如果每组的职工工资额不变，但是每组人数都增加了10%，则该单位职工的平均工资水平14.某单位的职工工资分组数列中，如每组的职工工资额不变，但是每组人数都增加了10%，则该单位职工的平均工资水平（）15.职工因工致残被鉴定为一级至（）级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。出题：人力资源和社会保障部16.职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。17.按医务及生活福利部门人员职工薪酬的一定比例计提的职工福利费应借记的账户是（）。18.与任务管理方法相比，目标管理更强调职工参与。19.在一般情况下，（）是职工劳动报酬的主要部分。20.理论认为，管理人员不应只注意生产任务，还应注意关心人，满足职工的需要。（）