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- ()是指收集、整理和解释大量信息的能力,领导者需要凭借这种能力去制定合适的战略,解决问题并做出正确的决策。
- 在情景领导能力中出现工作有热情,但没有经验,不知道怎么干的员工时,项目经理需要作出“教练”的能力。()
- 在情景领导能力中项目经理作出“高指导、高支持”是针对能力弱,意愿低的老油条的员工作出的“教练”的工作方法。()
- 在情景领导能力中出现经验丰富,意愿平平的老资格员工时,项目经理需要作出“授权”的能力()
- 在情景领导能力中出现丰富工作经验,意愿强的员工时,项目经理需要作出“授权”的能力()
- 在决定参加面试候选人时,优先(必要)标准是指如果申请人具备了这些技能、知识、能力或经验,对开展工作是非常有帮助的,但没有这些能力也能正常完成工作。
- 在决定参加面试候选人时,基本标准是指如果申请人具备了这些技能、知识、能力或经验,对开展工作是非常有帮助的,但没有这些能力也能正常完成工作。
- 供应商的议价能力是指企业的供应商向企业提供产品或原材料时的讨价还价能力。()
- 创新主体应具备良好的能力结构,包括核心能力、必要能力和增效能力,其中核心能力突出地表现为()
- 计算机的”逻辑判断能力”是指()。