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- 劳动人事争议仲裁委员会由（）依法设立，专门处理争议案件。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁委员会由干部主管部门代表、人力资源社会保障等相关行政部门代表、军队文职人员工作管理部门代表、（）等组成。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁委员会应当每年至少召开（）全体会议，研究本仲裁委员会职责履行情况和重要工作事项。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁调解达成协议的，仲裁庭应当制作（）。
- 《劳动人事争议仲裁办案规则》中所规定的“三日”、“五日”、“十日”指（），“十五日”、“四十五日”指自然日。
- 根据《劳动人事争议仲裁组织规则》，仲裁委员会应当设（）名册，并予以公告。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁庭裁决案件时，其中一部分事实已经清楚的，可以就该部分先行（）。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁委员会主任担任案件仲裁员是否回避，由（）决定。
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，对案卷正卷材料，应当允许（）依法查阅、复制。
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁办案规则》，对管辖和回避表述正确的是（）