首页 / 百科 / 内容详情 某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,自此规定出台之后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式?() 2023-10-28 5次阅读 迟到 扣发 员工 某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,自此规定出台之后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式?() A.正强化B.负强化C.惩罚D.自然消退正确答案:A 男,50岁。行胃癌根治术后2小时腹腔引流出不凝血800ml。BP8660mmHg,CVP由8cmH20降至4cmH20。此时应采取的最恰当措施是() 中央对香港、澳门拥有()。 猜你喜欢 某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,自从规定出台之后,员工迟到的现象基本消除,这是哪一种强化方式?() 听音乐会不应迟到,如万一迟到,应何时坐到座位上:() 商务拜访中需要遵循的时间礼仪包括早到没关系但不能迟到。() 约定好了拜访客户的时间,不能迟到,而且到得越早越好。() 某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金。自此规定出台后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式