首页 / 百科 / 内容详情 人力资源关心的是“人的问题”,其核心是认识人性、尊重人性。强调“以人为本”的理念。 2022-06-22 1次阅读 人性 以人为本 关心 人力资源关心的是“人的问题”,其核心是认识人性、尊重人性。强调“以人为本”的理念。 A.正确B.错误正确答案:A 人力资源是第一可宝贵的,因而人力资源成为现代管理的核心。 所谓人才流动是指在饭店内部允许个人根据自己的特长和对岗位的适应性在各岗位之间进行适当的调整。 猜你喜欢 简述四种人性假设的基本内容 “社会人”人性理论假设的基础是什么?() “自动人”的人性假设是()提出来的。 人力资源管理建立的基础是人性假设()。 马克思主义的人性观认为人性包括()。