首页 / 百科 / 内容详情 与一般的劳动争议相比,团体劳动争议的特点不包括() 2022-05-10 5次阅读 劳动争议 团体 相比 与一般的劳动争议相比,团体劳动争议的特点不包括() A.争议主体的团体性B.影响的广泛性C.争议内容的特定性D.裁决程序的独特性(正确答案) 劳动力市场均衡意义在于()。 关于劳动争议仲裁的说法,不正确的是() 猜你喜欢 在劳动争议处理程序中,其中,()为诉讼的前置程序,劳动争议案件必须经过该程序后才能向法院提起诉讼。 劳动争议仲裁应遵循()。 劳动争议的内容不一定以劳动权利和劳动义务为标的。 试述劳动争议处理的重要意义 下列哪些争议属于我国劳动争议的处理范围?()