态度性培训法主要针对行为调整和心理训练,具体包括()等方法。

态度性培训法主要针对行为调整和心理训练,具体包括()等方法。

A.角色扮演法(正确答案)

B.拓展训练(正确答案)

C.敏感性训练

D.模拟训练

E.管理者训练

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