首页 / 百科 / 内容详情 关于绩效考评中领导与下属的关系,说法正确的是()。 2022-05-06 5次阅读 考评 绩效 下属 关于绩效考评中领导与下属的关系,说法正确的是()。 A.领导也可成为被考评者B.双方可以通过平等协商来制定绩效指标C.领导与下属是考评者与被考评者的关系D.绩效合同一经签署,考评周期内,双方都无权更改正确答案:A 平衡计分卡包括()四个维度。 同类企业之间平衡计分卡分值不易比较,原因在于()。 猜你喜欢 员工薪酬激励制度设计的依据包括:绩效考评的结果、、员工的历史绩效、员工的预期绩效。 旅行社员工绩效考评包括职务考评、奖金考评、、晋升考评。 开展物业管理考评的意义有。() 在绩效考评时,要找出员工工作绩效差距与不足,具体的方法是() 在绩效面谈中,考评者所反映的信息应当是对于员工的某一类行为,这是指绩效反馈的()。