首页 / 百科 / 内容详情 人力资源管理就是用的人力资源对组织结构中的职位进行的过程。 2022-04-13 2次阅读 人力资源 组织结构 过程 人力资源管理就是用的人力资源对组织结构中的职位进行的过程。 A.合格；填充B.现有；填充和不断填充C.合格；填充和不断填充D.现有；填充正确答案：合格；填充和不断填充 培训需求分析通常在组织层次和个人层次两个方面进行。 关于组织文化的功能，正确的是 猜你喜欢 根据企业的战略规划，通过对企业未来的人力资源需求和人力资源供给状况的分析及预测，采取职务编制分析、员工招聘、测试选拔、培训开发、薪酬激励等人力资源管理手段，制订的与企业发展相适应的综合性人力资源计划。这是对哪个概念的描述。（） 智慧树知到《人力资源管理》章节测试答案 智慧树知到《人力资源管理2》章节测试答案 培训可以进一步开发和利用现有人力资源潜能，促进职业生涯系统的建立，有利于使组织对人力资源的利用达到最佳状态。 美国人力资源管理专家-卡肖提出了以下几种培训内容（）。