首页 / 百科 / 内容详情 规章制度的制订权是法律赋予企业的用人权的重要组成部分，以制订规章制度来规范企业管理运作，是企业行使用人制度的重要方式之一。 2022-04-13 3次阅读 制订 规章制度 用人权 规章制度的制订权是法律赋予企业的用人权的重要组成部分，以制订规章制度来规范企业管理运作，是企业行使用人制度的重要方式之一。 A.正确B.错误正确答案：A 由于职业道德是社会道德在职业生活中的具体体现，而各行业又有着各自不同的特点，因而决定了职业道德具有相对独立性。 业务主管部门需指定专人（业务管理员）负责所管辖业务系统的帐号权限分配 猜你喜欢 土壤环境质量标准的制订非常复杂，影响因素包括（） 制订肿瘤治疗方案和估计预后的重要参考指标是 经费预算是制订培训方案时应考虑的首要因素。 培训前期评估在制订或实施培训计划的前期进行，包括（）。回 （）要求在组织使命、核心价值观和愿景的指引下，依据战略目标和经营计划制订组织绩效计划，然后通过目标的分解和承接，制订出部门绩效计划和个人绩效计划。