态度型培训法是培训的重要方法之一,态度型培训法主要适用于以()为内容的训练。


态度型培训法是培训的重要方法之一,态度型培训法主要适用于以()为内容的训练。

A.行为调整(正确答案)

B.知识训练

C.心理培训(正确答案)

D.技能培训

E.操作培训