首页 / 百科 / 内容详情 1929—1933年经济危机,日本许多公司大批裁员,而松下幸之助创办的公司在此期间未裁一人。() 2022-04-04 4次阅读 松下幸之助 经济危机 一人 1929—1933年经济危机,日本许多公司大批裁员,而松下幸之助创办的公司在此期间未裁一人。() A.正确B.错误正确答案:A 日本企业实行候选干部培养的原因是()。 日本的企业分为株式会社和有限会社两种。() 猜你喜欢 日本经营之神,松下幸之助曾说过的“创造名牌产品,首先必须创造名牌人”,这形象地说明了()。 案例中,从此松下幸之助一改过去的习惯,。生意也随之兴旺起来。是指什么习惯? 被称为日本“经营四圣”的是:松下公司的松下幸之助、索尼公司的、本田公司的本田宗一郎以及京瓷集团的稻盛和夫。 松下幸之助的经营哲学是:公司就等于是一个家庭。() 松下幸之助是横跨明治、大正及昭和三世代的日本企业家,被称为“经营之神”。()