首页 / 百科 / 内容详情 员工发展计划是组织提高员I整体素质、培养群体人才的有效措施,但对组织开发潜在人才、留住优秀人才无益。 2023-12-26 5次阅读 人才 组织 发展计划 员工发展计划是组织提高员I整体素质、培养群体人才的有效措施,但对组织开发潜在人才、留住优秀人才无益。 A.正确B.错误正确答案:B 员工纵向发展模式是指不再一味地让员工沿着职业阶梯向.上攀登,而是鼓励员工在组织内部的不同职能部门之间轮换,并成为专业领域中的专家。 晋升是指员工向一一个挑战性更高、所需承担责任更大、享有职权更多的工作岗位流动的过程。 猜你喜欢 《乡村促进法》提出要着力培养本土人才。下列()不属于本土人才。 2003年12月19日至20日,中共中央、国务院召开新中国成立以来第一次全国人才工作会议,作出《关于进一步加强人才工作的决定》,全面部署实施()。 人才的本质在于() 我国专业技术人才队伍建设的总体思路是以基础型、()人才为主体,推动人才资源的整体性开发,加强一线队伍的建设。 我国专业技术人才队伍的建设,要着力提升专业技术人才的()。