首页 / 百科 / 内容详情 为了保证培训需求分析的有效性,培训需求分析就必须在组织中的三个层次上进行,其中不包括() 2023-12-24 6次阅读 培训需求 分析 上进 为了保证培训需求分析的有效性,培训需求分析就必须在组织中的三个层次上进行,其中不包括() A.岗位任职人员的个体层次上进行分析B.管理层对公司的宏观层次上进行分析C.在组织层次上的培训需求分析D.在战略层面上的分析正确答案:B 数据存储空间出租业务模式可以细分为()。 (),在中国西部的罗布泊试验基地,中国第一颗原子弹成功爆炸 猜你喜欢 从项目自身角度看,通过评估,往往能发现新的培训需求,从而为下一轮培训提供重要依据。 不同部门、不同岗位、不同管理层次的人的培训需求不一样,应分别设置不同的课程,保证培训效果。 一个科学的培训方案要适应不同岗位的培训需求。 人员层面的培训需求分析要决定哪些人需要培训和怎么培训。 确定培训需求的方法有()。