社会心理学家凯尔曼《H.C.Kelman）通过对态度的实证研究提出了态度的分阶段改变理论，他认为态度的转变与形成包括（）三个阶段。

猜你喜欢

• 通常来说，态度、知识和（）决定着员工的工作业绩
• 科学情感态度目标第一条，对周围的事物、现象感兴趣，有（）
• 对消费者态度的测量，不可通过下列哪个量表来测量（）
• 注重培养学生的探究态度与能力的课程是（）。
• 通过对工作态度的评价引导评价对象改善工作态度，是充分发挥其工作能力，继而促使其达成绩效目标的重要手段。