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标签: 领导者
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- 领导者的主要职责是用人、决策、检查和落实。
- 自然环境是客观存在的，它是独立于领导活动之外并制约领导活动的东西，领导者只能被动去接收领导环境。
- 领导指挥力是领导者权力的集中表现，但没有体现领导者的组织能力。
- 按领导者权力运用方式，可以将领导者分集权式领导和()。
- 下列被领导者对领导者的做法，错误的是（ ）。
- 试图找到领导者个体的内在天赋，说明领导者与非领导者的领导个性差别，是哪一种领导理论的主要内容？
- 哪种类型的领导者重视非人格的绩效内容，如计划、日程和预算，对组织有使命感，并且严格遵守组织的规范和价值观？（ ）
- 强调领导行为的角色及创新，领导者本身在了解成员的前提下建立组织共同奋斗的愿景，是哪一种领导理论的主要内容？
- 与传统的垂直管理模式中领导者的作用相比，共享领导力把领导者的作用从“控制”更多地转向为“推动”，把团队成员卷入到决策过程中。
- 按领导者在领导过程中进行制度创新的方式，可以把领导者划分为（ ）。