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标签: 订立
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- 下列哪一情形，合同双方已经订立合同？
- 根据《劳动法》，劳动者在同一用人单位连续工作满（）年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
- 根据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应载明的事项有（）。
- 根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
- 根据《安全生产法》，从业人员拒绝违章指挥作业的，生产经营单位有权解除与其订立的劳动合同。
- 根据《劳动合同法》，订立劳动合同的时间是劳动关系成立的时间。
- 根据《劳动法》，某公司采取威胁手段迫使李某与其订立的劳动合同无效。
- 根据民法典规定，当事人订立合同，可以采取（ ）。
- 当事人订立合同，可以采用()。
- 根据《劳动合同法》的规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）订立书面劳动合同。