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- 依据《河南省女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当（）为女职工安排一次妇科检查，重点安排乳腺、宫颈等专项检查，检查费用由用人单位承担，检查时间计入劳动时间。
- 依据《河南省女职工劳动保护特别规定》，经（）为更年期综合症的女职工，本人提出不能适应原劳动岗位的，用人单位可以适当减轻其劳动量，或者经双方协商安排其他合适的岗位。
- 《河南省女职工劳动保护特别规定》适用于本省行政区域内的（）等用人单位及其女职工。
- 《河南省女职工劳动保护特别规定》共有（）条。
- 职工福利基金核算内容依据财务会计下医疗盈余（不含财政基本拨款形成的盈余）计算提取的职工福利基金。
- 工会是办好职工福利的主体，工会经费主要用于职工福利。
- 企业支付职工日常工资这一行为应借记应付职工薪酬
- 企业以自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应按照该产品的公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认为应付职工薪酬。
- 职工岗位工资和薪级工资之和超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资计税基数。
- 应付职工薪酬应当在规定应付职工薪酬的时间确认。