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标签: 用人
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- 用人单位与劳动者约定了服务期，但用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以提出解除劳动合同，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。（）
- 劳动者有（）情形，用人单位无须提前书面通知解除劳动合同。
- 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。（）
- 以下哪类产品不适于用人员销售的方式促销？（）
- 用人单位在特殊情况下可以不与劳动者签订劳动合同。（）
- 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，即使用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者仍可以主张解除劳动合同，用人单位不得要求劳动者支付违约金的有（）
- 根据劳动合同法律制度的规定，在试用期内，下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的有（）。
- 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，用人单位可以依法解除劳动合同的是（）。
- 领导者用人的基本艺术表现在（）。
- 毕业生根据“（）”的原则，自主与用人单位友好协商，或要求学校予以推荐，直至签订就业协议或劳动合同。