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标签: 挑战性
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- 成就需要理论认为高成就需要者喜欢设置挑战性适中的目标,往往能够成为优秀的管理者。
- Spreitzer认为,“繁荣”的两个要素是挑战性和技能性。()
- 对于成功趋向者,任务越有挑战性,其学习动机越高
- 设立目标的指导原则()①明确具体②可测量、可量化③可达到、有挑战性④有明确的时间表⑤有价值和意义
- 课程中举例营利组织体验具有挑战性,这位同学感受到工作需要什么?
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