热门标签
标签: 劳动
以下是与 "劳动" 标签相关的所有文章。
- 生产经营单位必须为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。根据《安全生产法》，关于企业为员工提供劳动防护用品的做法，正确的是（）。
- 某化工厂职工向厂长张某提出，该厂向工人提供的劳动防护用品不符合行业标准要求，但张某认为本厂工人的技能素质比较高，只要作业时多注意就会避免事故发生，不需发放合格的劳动防护用品。1个月后，因劳动防护用品不合格发生重大伤亡事故。根据《刑法》，下列关于张某是否构成
- 正确选用劳动防护用品是保证劳动者安全与健康的前提，下列不属于选用劳动防护用品基本原则的是（）。
- 关于劳动防护用品的规定不包括（）。
- 根据《劳动合同法》第二十八条的规定，劳动合同被确认无效，但劳动者已付出劳动的，用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额，应当（）
- 根据《劳动合同法》第七十九条的规定，任何组织或个人对违反《劳动合同法》的行为都有权（）。
- 工会会同用人单位加强对职工的（），教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产，组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新、劳动和技能竞赛活动，进行业余文化技术学习和职工培训，参加职业教育和文化体育活动，推进职业安全健康教育和劳动保护工作。（）
- 工会会同用人单位加强对职工的（），教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产，组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新、劳动和技能竞赛活动，进行业余文化技术学习和职工培训，参加职业教育和文化体育活动，推进职业安全健康教育和劳动保护工作。
- 劳动者劳动行为能力和劳动权利能力开始的时间是（）周岁。
- 最低工资标准是是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。