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- 工会的维护职能是指工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。
- 劳动者应该体会劳动创造美好生活，体认劳动不分贵贱，热爱劳动，尊重普通劳动者，培养勤俭、奋斗、创新、奉献的劳动精神。
- 用人单位与劳动者建立劳动关系应当订立（）
- 用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其它证件。
- 过度劳动或透支式劳动不利于劳动者身心健康，对于可持续劳动过程会带来负面影响，因而依照法律相关规定，劳动者享有（）。
- （）是对劳动者的基本工作能力要求。要求劳动者具备满足生存及发展需要的基本劳动能力，形成良好劳动习惯。
- 如何调动企业劳动者的积极性有两种不良倾向，就是（）
- “劳动过程结束时得到的结果，在这个过程开始时就已经在劳动者的表象中存在着”，这是（）
- 职业健康监护是以预防为目的，根据劳动者的职业接触史，通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集，连续性检测员工的健康状况，分析员工健康变化与所接触的职业病危害因素的关系，并及时地将健康检查和资料分析结果报告给公司和员工本人，以便及时采取干预措施，保
- 在标准工作日安排劳动者延长工作时间的，用人单位支付给劳动者工资报酬的标准不得低于工资的（）。