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标签: 劳务派遣
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- 劳务派遣中,劳动者与派遣公司是劳动关系。
- 接受劳务派遣的用工单位,连续用工的,应当实行正常的工资调整机制
- 根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳务派遣用工形式的表述中,不正确的是()。
- 甲劳务派遣公司安排职工张某到用工单位乙公司工作。根据劳动合同法律制度的规定,下列关于该劳务派遣用工的表述中,不正确的是()。
- 乙劳务派遣公司应甲公司要求,将张某派遣到甲公司工作。根据劳动合同法律制度的规定,下列关于该劳务派遣用工的表述中,正确的是()。
- 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。。
- 《安全生产法》规定,劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
- 劳务派遣单位不用对被派道劳动者进行安全生产教育和培训,而由生产经营单位培训即可。
- 张某由劳务派遣公司派遣到某生产经营单位工作,根据《安全生产法》声关于张某安全生产权利和义务的说法,错误的是()。
- 生产经营单位以劳务派遣形式用工的,被派遣劳动者()