首页 / 国开 / 内容详情 公民对领导的满意程度是评判领导胜任的最重要标准。 2022-06-13 6次阅读 领导 胜任 评判 公民对领导的满意程度是评判领导胜任的最重要标准。正确答案:**正确的答案是“对”。** 领导者用人不疑的核心是信任。不用人才则罢,既要用人才就要充分信任,大胆放手让其工作,才能使人才产生强烈的责任感和自信心。 领导者集权是指领导者把权力进行集中的行为,主要决策由集体决定,很少把拥有的职权授予其他人。 猜你喜欢 根据领导者运用职权的方法不一样能够将领导方式分位专制﹑民主与放任三种类型。其中民主式领导方式的优点是:() 主管人员在领导组织成员实现组织目标时,下达的各种命令越一致,领导和被领导双方对最终成果的职责感也就越大。() 在领导工作中必须对员工采用强制、惩罚、解雇等手段来迫使他们工作,对员工应当严格监督和控制,在领导模式上采取集权的领导方式。这种认识和做法的理论基础是() 按照领导生命周期理论,当下属的成熟程度进入到较成熟阶段时,领导者应采取的领导方式是() 我们党历经革命、建设和改革,已经从领导人民掌握全国政权并长期执政的党,成为领导人民为夺取全国政权而奋斗的党。