首页 / 百科 / 内容详情 有效的目标管理,应该是() 2023-10-28 5次阅读 目标管理 有效 应该 有效的目标管理,应该是() A.有目标就好B.给员工目标C.员工认可目标D.目标够大正确答案:A 以人为本的人性管理凸显了()的重要性 以下哪种方式可以提升员工的工作积极性() 猜你喜欢 目标管理概念的最初提出者是() 下列不属于目标管理特点的是() 幼儿园目标管理的不足是过于强调()。 德鲁克提出的政府机构工作步骤实际上概述了包括目标制定、分解、实施、评估等环节在内的整个政府机构目标管理的过程。 目标管理从本质来讲是一种()管理。