对员工违规行为的内部处理一般包括：扣减奖励薪酬、损失赔偿、纪律处分、职位处分、解除劳动关系五种。触及法律的，移送司法机关，依法追究责任。

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• 生产经营单位的主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，（）年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
• 建筑物中的专有部分完全可以进行独立的和排他性的、使用、处分，并可以通过房地产登记公示于众。（）
• 建筑物中的完全可以进行独立的和排他性的占有、使用、处分，并可以通过房地产登记公示于众。（）
• 专有部分作为专有所有权客体，区分所有权人可以任意使用，收益及处分，不受制约。（）
• 建筑物中的专有部分不可以进行独立的和排他性的占有、使用、处分，但可以通过房地产登记公示于众。（）