首页 / 百科 / 内容详情 劳动者接受职业健康检查应当视同正常出勤。 2023-09-25 4次阅读 出勤 视同 劳动者 劳动者接受职业健康检查应当视同正常出勤。 A.正确B.错误正确答案:A 对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位。 职业健康监护工作包括劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。 猜你喜欢 从事有害作业的职工,因按规定接受职业性健康检查所占用的工作时间,应按正常出勤处理() 探伤工长每月上道时间应不少于出勤天数的() 公司的高温津贴按员工的实际出勤发放。 出勤时,签到,(),测血压。 某系统对每个员工一年的出勤天数进行核算和存储(按每月22个工作日计算,一年最多出勤22*12=264天),使用文本框的模式进行填写。在此文本框的测试用例编写中使用了等价类划分法,则下面划分不准确的是()。