首页 / 百科 / 内容详情 择业动机理论是由()提出的。 2023-09-25 1次阅读 择业 动机 是由 择业动机理论是由()提出的。 A、帕森斯 B、霍兰德 C、施恩 D、弗鲁姆 正确答案:D 答案解析: 1964年美国心理学家维克托·弗鲁姆在其《工作与激励》一书中提出了择业动机理论。 ()是指组织为了帮助员工更好地实现其职业目标,为其提供有利于职业发展的通道、资源和培训等机会,并在此过程中加以计划、组织、领导、控制,以实现个人职业成功,最终促进组织发展的管理过程。 提出无边界职业生涯的学者为()。 猜你喜欢 把握就业形势是实现优质择业的基础要素。 择业与就业的目标一旦确立就要坚持,不论面对怎样的严峻就业形式与环境,都要坚持不放弃。 帕尔森是“择业动机”理论的代表人物。 大学毕业生士兵服役期满择业参照()办理就业手续 .适合时代潮流的择业观念的是()