首页 / 百科 / 内容详情 《劳动合同法》颁布之前,部分用人单位选用了规避模式中的裁员模式,将大量员工分流到劳动派遣公司,从而规避法律生效后可能产生的后果。（） 2022-04-02 4次阅读 规避 劳动 模式 《劳动合同法》颁布之前,部分用人单位选用了规避模式中的裁员模式,将大量员工分流到劳动派遣公司,从而规避法律生效后可能产生的后果。（） A.正确B.错误正确答案：B 将工资分为基本工资和职务津贴的模式属于“金蝉脱壳”模式的一种。（） 劳动法颁布前部分公司要求部分老员工以个人名义辞职是以（）方式规避《劳动法》。 猜你喜欢 甲公司是一家空调生产企业。下列关于风险管理的措施中，属于风险规避的是（）。 将创业定义为创业者准确洞察、把握机会、赚取利润和规避风险的过程的是（）。 以下属于风险规避的手段的有（）。 swot分析是通过了解组织内的优势劣势，规避风险，从而制定良好的战略的方法。 电话催付应规避常规休息时间（0：00~9：00，11：30~14：00，21：00~24：00）。