将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是（）。
A.密西根模式
B.领导—成员交换理论
C.俄亥俄模式(正确答案)
D.权变模型
将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是（）。
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