首页 / 百科 / 内容详情 在团队建立的四个阶段中,()对团队而言是最难过的一关,团队真正的体会到任务的困难性远超过想像,并开始互相试探甚至责难,或是过份热忱以博取他人好感。 2022-05-09 5次阅读 团队 困难性 一关 在团队建立的四个阶段中,()对团队而言是最难过的一关,团队真正的体会到任务的困难性远超过想像,并开始互相试探甚至责难,或是过份热忱以博取他人好感。 A.形成期B.风暴期C.常态期D.成果表现期正确答案:B 英国剑桥产业培训研究部前主任贝尔宾博士和他的同事们经过多年在澳洲和英国的研究与实践,提出了著名的“贝尔宾团队角色理论”,并把团队的角色归集成()种。 对待冲突的五种方法中可以实现双赢的是()。 猜你喜欢 具有团队成员之间的合作不够紧密,成员之间独立性较强的特点的团队属于()。 虽然创业活动通常由团队开展,但是创业团队规模大小完全不会影响到创业成功的概率。() 创业团队激励机制在团队规模较小的时候可以不考虑。() 团队建立适当与否,直接影响团队管理成效。() 团队管理在国外兴起的较早,尤其以欧美为首,美国企业中的团队就象是企业中的“自由分子”,拥有较大的自主权和比较全面的组织功能,可以看出美国的团队是()