首页 / 百科 / 内容详情 领导与管理是不一样的事情,如果一个人经常重视激励,则这个人是一个()。 2022-05-09 10次阅读 激励 重视 经常 领导与管理是不一样的事情,如果一个人经常重视激励,则这个人是一个()。 A.一线员工B.一线领导C.管理者D.领导者正确答案:D 1938年,()对领导的定义为:所谓领导,就是一个人影响其他人行为的能力。 应计入期间费用的项目是()。 猜你喜欢 学习结果的反馈要具体,是指反馈要具有哪几种性质?才能使学生从中受到鼓舞和激励。 群体激励薪酬计划的主要形式包括() 群体激励计划应用有以下局限性() 绩效反馈的主要目的是激励员工。 以下属于群体激励分配的基本形式的有()